「ともにあゆむ」
企業理念

多くの中小企業は人事専任の担当者がいないか、人事総務庶務を中心に行っている社員がいるのみです。

その中でより効率的に人事労務業務を行いたい、社員採用をもっとタイムリーに行いたい、人財育成をしたいいうニーズがあっても自社でできないことがほとんどです。

外部の人事コンサルティングサービスや研修サービス提供会社等に依頼しても計画のみで実行までサポートしてくれないことや単発のサービスで終了してしまうことがほとんどです。

そのような中で当社は、クライアント企業の課題やニーズに合った計画の策定のみならず、ハンズオンでの実行、そして同様の施策やオペレーション、改善、法令対応が自身で行えるようマニュアル+担当者への実地指導をさせて頂きます。

まさにクライアント企業が自身で行えるようになるまでサポートするそれが「合同会社ともにあゆむ」の企業理念であります。

​

​